Rådgivende ingeniører: Ingen interne møder efter klokken 15
Den rådgivende ingeniørvirksomhed Niras er sprunget 43 pladser op, når det gælder ‘balance mellem familieliv og arbejdsliv’ i årets Profilanalyse.
Måske takket være virksomhedens nye større brandingstrategi under navnet ‘Here We Grow’, som bl.a. er en paraply over tiltaget ‘My Work Life’, der handler om at skabe fleksibilitet for den enkelte medarbejder.