HER ER MIT LEDERSKAB: »Jeg laller ikke«

Søren Rinnov Østergaard, adm. direktør, Fujitsu Danmark
Illustration: Fujitsu Danmark.
Evig udvikling og japansk ordentlighed er pejlemærker for Søren Rinnov Østergaard, når han til daglig leder 240 mennesker hos Fujitsu Danmark. Virksomheden er netop blevet udnævnt som markedsledende, når det kommer til den digitale transformation af arbejdsmarkedet i Norden, men hvordan er de nået dertil?
Portræt10. marts kl. 09:18
errorÆldre end 30 dage
Manglende links i teksten kan sandsynligvis findes i bunden af artiklen.

Som barn gik Søren Rinnov Østergaard i mange år til judo. Ud over selve kampsporten var han meget fascineret af den japanske kultur omkring den: Den respektfulde tone og disciplinen, hvor man møder velforberedt op til tiden, lytter til læreren og er enige om at få mest muligt ud af træningen. Den fascination fik ham til at drømme om at besøge Japan – en tilsyneladende uopnåelig drøm for en helt almindelig dreng fra Amager i 1980’erne.

Få fuld adgang til Tech Management

Tech Management er Teknologiens Mediehus’ ledelsesmedie, der klæder dig på til stærk ledelse i den teknologiske transformation. Få tilsendt tilbud

Abonnementsfordele
vpn_key
Fuld adgang til Tech Management
Alt indhold på Tech Management er åbent for dig, så du kan nyde det fra din computer, tablet eller mobil.
drafts
Kuraterede nyhedsbreve
Nyheder, interviews, tendenshistorier og meget mere, leveret til din indbakke.
thumb_up
Adgang til debatten
Deltag i debatten med andre professionelle.
Ingen kommentarer endnu.  Start debatten
Debatten
Log ind for at deltage i debatten.
settingsDebatindstillinger